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　　中國城市就業(yè)指南

　　選擇，是人生的關(guān)鍵詞，尤其是在7月數以萬(wàn)計的初中生、高中生要選擇未來(lái)的升學(xué)方向，更有千萬(wàn)的高校畢業(yè)生要面對何處就業(yè)、如何就業(yè)的抉擇?

　　無(wú)論是學(xué)校選擇還是就業(yè)選擇我們都需首先關(guān)注一個(gè)因素城市!

　　北上廣深的就業(yè)優(yōu)勢得到印證

　　日前，一份數據調查報告《中國TOP68城市就業(yè)指南·2021》，分別從提供崗位數量、人均薪酬等維度篩選出了排名靠前的城市。以此，我們可以作為擇校、擇業(yè)時(shí)的重要參考。

　　研究結果顯示，北京的公司提供了最多的就業(yè)崗位，2020年末員工總數接近675萬(wàn)人;隨后是深圳和上海，員工總數均超過(guò)200萬(wàn)人。除了北上廣深一線(xiàn)城市外，杭州、南京、武漢等新一線(xiàn)城市接收的員工數量也較多。其中，北京無(wú)論是從公司數量還是從招聘數量上，都處于遙遙領(lǐng)先的地位。

　　我們常說(shuō)大城市有大發(fā)展、大機會(huì )，數據也說(shuō)明了，在經(jīng)濟發(fā)達的城市，我們可以享受到更好的資源，接觸更豐富的信息，擁有更高的起點(diǎn)和更多的機會(huì )。

　　智聯(lián)招聘發(fā)布的《就業(yè)力報告》顯示，薪酬福利是職場(chǎng)人求職時(shí)的重點(diǎn)考慮因素，在“求職看中的因素”這一調研中，選擇薪酬的比例達到68.5%。

　　那么，從薪酬角度來(lái)看，哪些城市更具吸引力呢?

　　在68個(gè)樣本城市中，濰坊市拔得2020年人均薪酬的頭籌(但需要提醒的是，部分企業(yè)表現極為突出會(huì )拉升所在城市的整體水平)，北京、天津、杭州、上海、南京等城市緊隨其后。

　　在京津冀一體化和長(cháng)三角經(jīng)濟圈的發(fā)展帶動(dòng)下，區域內的許多城市都迎來(lái)了經(jīng)濟的繁榮上升。選擇大都市，選擇去中國最具發(fā)展潛力的地區讀書(shū)或者就業(yè)，無(wú)疑是搭上了人生發(fā)展的順風(fēng)車(chē)。

　　八維讓就業(yè)更優(yōu)質(zhì)更高薪

　　八維“扎根北京、立足中國、走向世界的”整體發(fā)展戰略與國家地區發(fā)展戰略是緊密相連的。在五大城市群中(長(cháng)江三角洲城市群、珠江三角洲城市群、京津冀城市群、長(cháng)江中游城市群、成渝城市群)，八維就占據了兩個(gè)，包括京津冀一體化的北京校區和天津校區，以及長(cháng)三角城市群的江蘇校區和上海校區。

　　八維在這些發(fā)達地區擁有著(zhù)自建或自購校區，可以幫助學(xué)生提供更優(yōu)質(zhì)的學(xué)術(shù)教育資源，獲得更廣闊的就業(yè)機會(huì )與空間，開(kāi)闊更廣的眼界。

　　尤其是在這些發(fā)達區域內，以互聯(lián)網(wǎng)為核心的數字技術(shù)應用得十分廣泛，移動(dòng)化、智能化、數字化是這些地區的發(fā)展標簽。而八維始終堅持“以市場(chǎng)需求為導向，以崗位要求為標準，以?xún)?yōu)質(zhì)就業(yè)為目標”的原則，開(kāi)設了諸如大數據、云計算、物聯(lián)網(wǎng)工程、人工智能、全棧開(kāi)發(fā)、網(wǎng)站工程等高新技術(shù)熱門(mén)專(zhuān)業(yè)。

　　學(xué)生在大城市內學(xué)習了技術(shù)前沿、人才需求大的專(zhuān)業(yè)，就如魚(yú)得水，有了更廣闊的發(fā)展天地。

　　所以，無(wú)論是擇校還是擇業(yè)，八維在城市與專(zhuān)業(yè)方面，都是收獲高薪、更好發(fā)展的“近水樓臺”。這樣得天獨厚的優(yōu)勢，一定能夠“助你上青天”。選擇大于努力，選對學(xué)校人生開(kāi)掛。世界那么大，我知道你想去看看，那咱們就從八維出發(fā)!