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　　人們常說(shuō)，吃不了學(xué)習的苦，就得吃生活的苦，當你走上職場(chǎng)會(huì )發(fā)現，如果你吃不了工作的苦，同樣也得吃生活的苦。

　　吃苦是必須的，但是吃苦和吃苦也不一樣，有的人在工廠(chǎng)累死累活干12個(gè)小時(shí)，一個(gè)月也就幾千塊，有的人在電腦前吹著(zhù)空調，敲著(zhù)代碼，喝著(zhù)咖啡，一天干12個(gè)小時(shí)，掙著(zhù)高你10倍的工資也喊辛苦，如果命運給你一次重新選擇的機會(huì )，你會(huì )選擇什么呢?

　　日前，獵聘網(wǎng)公布了一項調查：年薪百萬(wàn)的職場(chǎng)人是怎樣的?

　　答案不出所料，其中絕大多數是程序員。當然，并不是所有程序員可以做到行業(yè)頂尖，要想成功也必須付出比常人更多的努力。

　　年薪百萬(wàn)者屬性分布

　　現在，有很多人還沒(méi)入行，就開(kāi)始有了程序員35歲失業(yè)的焦慮，但是你知道嗎?據獵聘數據顯示，48.1%的年薪百萬(wàn)者是80后，70后和75后也占據著(zhù)將近25%的比例，有8.4%的年薪百萬(wàn)者是初入職場(chǎng)的95后，還有1.4%的人是00后。由此可見(jiàn)，奔四的80后正占據著(zhù)百萬(wàn)年薪的高地，而90后和00后還在奮起直追。

　　他們中大多數是來(lái)自互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的測試、開(kāi)發(fā)、數據處理、信息安全、產(chǎn)品經(jīng)理;來(lái)自芯片半導體領(lǐng)域的芯片測試、應用、銷(xiāo)售、架構、設計工程師;來(lái)自金融行業(yè)的精算師、風(fēng)控、投融資、基金經(jīng)理...

　　年薪百萬(wàn)的人都學(xué)哪些專(zhuān)業(yè)

　　數據顯示，年薪百萬(wàn)的人群中，第一學(xué)歷中學(xué)習計算機科學(xué)與技術(shù)專(zhuān)業(yè)的最多，此外還有會(huì )計、土木工程、國際經(jīng)濟與貿易、電子信息工程、通信工程、電氣工程及自動(dòng)化，而其中很多第一學(xué)歷中不是計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)的，也有的在后來(lái)的工作中進(jìn)修了計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)的課程和技術(shù)，這個(gè)現象告訴我們什么呢?

　　可以說(shuō)，在當今職場(chǎng)，想要成為一個(gè)行業(yè)內的頂尖人才，不僅要保持終身學(xué)習的能力，還要有與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)識和技術(shù)，才能撬動(dòng)百萬(wàn)年薪的杠桿。

　　他們有哪些優(yōu)點(diǎn)?

　　經(jīng)驗需要積累，成功也需要沉淀。這個(gè)世界上想站在行業(yè)頂尖的人可能不多，但是他們都有著(zhù)比之常人更多的努力。

　　八維有個(gè)家庭一共送來(lái)22個(gè)孩子，其中有月薪9000元初入職場(chǎng)的新生，也有打拼多年已經(jīng)成為月薪10萬(wàn)的職場(chǎng)精英，大部分孩子的月薪都徘徊在2萬(wàn)左右即市場(chǎng)平均水平。這也可能是大部分職場(chǎng)人的真實(shí)寫(xiě)照。那么這些優(yōu)秀者身上都有哪些特點(diǎn)?

　　獵聘網(wǎng)的數據也顯示，年薪百萬(wàn)的人，除了占據的賽道有一定優(yōu)勢之外，他們還注重個(gè)人聲譽(yù)、行業(yè)威信、企業(yè)成就，在乎自身及團隊所能創(chuàng )造的社會(huì )價(jià)值，身體力行踐行長(cháng)期主義……。其中很多人都能將自身與公司深度綁定，真正做到把公司當家，工作強度遠比996還要高。

　　這一點(diǎn)，也暗藏了很多深意，那就是：不亂跳槽，有工作責任感，善于學(xué)習，堅持在一個(gè)領(lǐng)域內深耕，同時(shí)還要比普通人付出更多的時(shí)間和精力。你可以嗎?

　　打破信息差保持終身學(xué)習

　　當下，在國家數字化浪潮的席卷下，很多人看到了互聯(lián)網(wǎng)的機遇，想入行或者轉換賽道，但是，很多人受網(wǎng)絡(luò )輿論影響，被負面信息左右，失去辨別力，想學(xué)習又望而卻步。要知道，很多機會(huì )失去便失去了，再也回不來(lái)。

　　數據顯示，與房地產(chǎn)相比，行業(yè)僅有5.5%的工作機會(huì )，卻有15.2%年薪百萬(wàn)從業(yè)者;而在電子通信與硬件領(lǐng)域，有13.9%的工作機會(huì )，卻只有7.5%的從業(yè)者......

　　這說(shuō)明什么?互聯(lián)網(wǎng)、電子通信與硬件等領(lǐng)域依然存在供需嚴重不足的情況!

　　所以，對于現在想入行還未入行的朋友，想學(xué)習還未學(xué)習的同學(xué)，從實(shí)際出發(fā)，把握機會(huì )一切都還來(lái)得及。

　　最近，正是開(kāi)學(xué)季，八維教育迎來(lái)了很多同學(xué)的報名和咨詢(xún)，作為在互聯(lián)網(wǎng)教育行業(yè)深耕26年的領(lǐng)跑者，其中IT軟件研發(fā)、互聯(lián)網(wǎng)信息設計以及語(yǔ)言經(jīng)貿三大類(lèi)共十五大專(zhuān)業(yè)，均圍繞目前國內市場(chǎng)前沿項目、熱門(mén)領(lǐng)域，以及市場(chǎng)需求較大的技術(shù)、運營(yíng)、設計以及管理等職位設置，滿(mǎn)足不同學(xué)子的學(xué)習需求。

　　學(xué)校堅持“打鐵還需自身硬”的原則，既抓專(zhuān)業(yè)理論學(xué)習，又抓項目實(shí)訓過(guò)程，努力提升學(xué)生的硬實(shí)力，此外還通過(guò)各種活動(dòng)和方式提升學(xué)生的管理能力、溝通能力以及表達能力等軟實(shí)力，為的就是要讓學(xué)生“好就業(yè)，就好業(yè)”，并且還能在職場(chǎng)的競爭中保持終身學(xué)習提升自己的核心競爭力。

　　二十多年來(lái)，眾多學(xué)子從這里走向職場(chǎng)，找到了人生的航向，在自己的工作領(lǐng)域大顯身手，在行業(yè)內為八維樹(shù)立了良好的口碑，也為后輩學(xué)子們奠定了求職就業(yè)的基礎。

　　在此，八維歡迎更多優(yōu)秀的、有志于在互聯(lián)網(wǎng)和數字化行業(yè)發(fā)展的學(xué)子們加入八維，一同為國家數字化建設添磚加瓦，貢獻力量。