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　　招聘市場(chǎng)動(dòng)態(tài)一向被看作是經(jīng)濟發(fā)展的風(fēng)向標，而春招作為每年的第一個(gè)招聘季，崗位的火熱程度也映照了這一年的發(fā)展方向。

　　據智聯(lián)招聘統計的數據，春節假期后的首周，我國勞動(dòng)市場(chǎng)的活躍職位數與求職人數均持續快速上升，2月7日當天數據分別升至除夕的9.3倍和8.9倍，就業(yè)市場(chǎng)回暖利好。

　　而從就業(yè)活躍行業(yè)來(lái)看，以人工智能為代表的新一代信息技術(shù)領(lǐng)域的就業(yè)市場(chǎng)出現了供需兩旺的景象。

　　前景好、待遇佳，新興技術(shù)崗仍是主流

　　春節期間大火的DeepSeek一度引爆全球AI圈，成為大家爭相討論的話(huà)題。于是，2025年初，人工智能行業(yè)求職人數同比增長(cháng)33.4%，位居行業(yè)第一，人工智能工程師也以69.6%的求職增速和21319元的平均招聘月薪躍居職業(yè)榜首。

　　（圖片源自：智聯(lián)招聘）

　　人工智能領(lǐng)域的新興技術(shù)崗位因其良好的前景和優(yōu)厚的待遇，吸引了大量?jì)?yōu)質(zhì)人才的關(guān)注和投遞。智聯(lián)招聘數據顯示，在人工智能工程師的細分職業(yè)中，算法工程師、機器人算法、深度學(xué)習工程師春招首周的求職人數均同比翻倍，智能駕駛系統工程師和自然語(yǔ)言處理的求職人數同比增速分別達到70.5%和35.1%。

　　機器人、大模型、自動(dòng)駕駛等新興領(lǐng)域的技術(shù)崗位薪資更高。機器人算法工程師的平均招聘月薪最高，達到26231元，緊隨其后的是導航算法和深度學(xué)習工程師，分別為24564元和24417元。

　　（圖片源自：智聯(lián)招聘）

　　計算機硬件、IT服務(wù)行業(yè)求職人數同比增速領(lǐng)先，分別以7.5%、3.8%入圍行業(yè)前八；通信及硬件研發(fā)、運維支持求職人數同比增速超三成；軟件研發(fā)、通信及硬件研發(fā)、移動(dòng)研發(fā)均是高薪職業(yè)，平均招聘月薪分別為15658元、15049元、13629元。

　　整體來(lái)看，就業(yè)市場(chǎng)在節后逐漸開(kāi)始回暖，2025年剛剛開(kāi)年，新興技術(shù)領(lǐng)域就打響了第一槍?zhuān)_定了全年的發(fā)展趨勢。新的一年，想要好就業(yè)，首選數字新興領(lǐng)域。

　　部分傳統領(lǐng)域用工“降溫”，急需升級

　　一邊是新興行業(yè)大量“招兵買(mǎi)馬”、高薪搶人；一邊是傳統行業(yè)因不能緊跟時(shí)代出現了用工需求的“降溫”。

　　比如，某人力高管表示，2025年一些行業(yè)的招聘情況目前還沒(méi)有明顯轉暖的跡象，部分企業(yè)為了降本增效，今年大多根據需求招聘臨時(shí)工，而這與此前大量招聘相比，招聘形勢變得有些更為嚴峻。

　　從網(wǎng)上公布的一些國有銀行財報信息了解到，截至去年6月，僅有小部分銀行的員工數量較2023年末有所增加，很多國有大行員工數量均出現不同程度下降，有個(gè)別銀行減員數量甚至達到了近萬(wàn)人。

　　隨著(zhù)國內經(jīng)濟的轉型升級和全球產(chǎn)業(yè)格局的深刻變革，絕大多數傳統行業(yè)用工需求正在經(jīng)歷一場(chǎng)深刻的結構性變化。從過(guò)去的“勞動(dòng)密集型”到如今的“技術(shù)密集型”，傳統行業(yè)對技能人才的需求日益增長(cháng)。

　　這種變化是產(chǎn)業(yè)升級的結果，是數字技術(shù)深入各個(gè)領(lǐng)域的結果，也是當代企業(yè)未來(lái)謀求高質(zhì)量發(fā)展的必經(jīng)之路。

　　挑戰與機遇并存，認準方向加速前行

　　在1月中旬，人力資源社會(huì )保障部等8部門(mén)聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于開(kāi)展2025年春風(fēng)行動(dòng)的通知》。明確要大力歸集就業(yè)崗位，瞄準高新技術(shù)、先進(jìn)制造等新興領(lǐng)域，拓展一批匹配農村勞動(dòng)者技能水平的崗位等。

　　這無(wú)疑給2025年的就業(yè)定了調，也為眾多看不清未來(lái)方向的學(xué)子們確定了目標。

　　仔細觀(guān)察，社會(huì )各界早已開(kāi)始行動(dòng)。雷軍曾說(shuō)：“AI是如今最熱門(mén)的科技創(chuàng )新話(huà)題，年輕人應盡快適應這個(gè)新時(shí)代，學(xué)會(huì )利用AI工具解決問(wèn)題。”

　　周鴻祎說(shuō)：“AI時(shí)代更需要程序員。”英偉達創(chuàng )始人兼CEO黃仁勛指出：“如果我是學(xué)生，我首先會(huì )學(xué)習如何利用AI，使之成為自己的得力助手。”

　　其實(shí)火熱的不僅僅是AI，大數據被稱(chēng)為信息時(shí)代的“新石油”；云計算被譽(yù)為“未來(lái)的電力”；物聯(lián)網(wǎng)更是被譽(yù)為繼計算機、互聯(lián)網(wǎng)之后世界信息產(chǎn)業(yè)的第三次浪潮......數字技術(shù)已經(jīng)深入到眾多領(lǐng)域，無(wú)論是就業(yè)還是社會(huì )發(fā)展都是大勢所趨。

　　無(wú)數案例都在告訴著(zhù)我們：2025年請認準數字技術(shù)方向，加速前行！

　　八維教育在IT職業(yè)教育領(lǐng)域已深耕29年，憑借敏銳的市場(chǎng)洞察力和深厚的教育積淀，陸續升級、開(kāi)設了十五大專(zhuān)業(yè)方向，涵蓋大數據、云計算、物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、傳媒、游戲等。這一系列專(zhuān)業(yè)布局，不僅緊跟科技發(fā)展的步伐，更精準對接市場(chǎng)需求。

　　在2025年重磅推出“20.1卓越工程師強訓體系”，集中發(fā)力實(shí)訓“百大高薪·新熱項目”，建立卓越工程師強訓體系，打造IT就業(yè)戰場(chǎng)“五邊形戰士”，一站式提升“就業(yè)率、就業(yè)薪資、崗位穩定性”三大指標，為2025年就業(yè)大戰全勝保駕護航！

　　并且，20.1卓越工程師強訓體系，首批28個(gè)項目、280個(gè)工單已全面落地實(shí)施，緊密聚焦物聯(lián)網(wǎng)、人工智能、大數據、云計算、游戲等科技前沿領(lǐng)域，涵蓋功能工單194項、性能工單35項、技術(shù)工單51項，實(shí)現了行業(yè)需求與教育實(shí)踐的深度融合。

　　八維教育通過(guò)引入熱門(mén)技術(shù)案例、前沿實(shí)戰項目以及與企業(yè)攜手打造的定制化課程，為學(xué)生打造了一條完整的求知、求職的成長(cháng)道路。

　　每一個(gè)知識點(diǎn)都經(jīng)過(guò)反復推敲，每一個(gè)實(shí)踐項目都與行業(yè)前沿技術(shù)緊密相連，與企業(yè)實(shí)際需求無(wú)縫銜接。這樣的設計，讓每一名學(xué)生都有機會(huì )通過(guò)系統化的學(xué)習，實(shí)現技術(shù)夢(mèng)。在八維，你將不僅僅獲得一份技能，更能在新興領(lǐng)域為自己爭得一片天地。

　　近年來(lái)，以人工智能、云計算、大數據為主的新興技術(shù)發(fā)展火熱。從奧運賽事到春晚直播再到數字人直播帶貨，新興技術(shù)帶來(lái)的便利已經(jīng)惠及到絕大多數行業(yè)，在職場(chǎng)上衍生出了眾多崗位，幫助越來(lái)越多的年輕人邁上求職之路，開(kāi)啟數字人生。

　　2025年，從開(kāi)年招聘數據來(lái)看，新興領(lǐng)域熱度不減，職場(chǎng)人求職熱情高漲，就業(yè)市場(chǎng)呈現出供需兩旺的趨勢。預計今年又將是一波數字求職旺年，希望年輕人們積極做好準備，提升技能，抓住新機遇！



文章轉載自八維公眾號20250217